Le nuove figure professionali entreranno in servizio nei prossimi tre anni grazie al programma nazionale Inclusione e lotta alla povertà finanziato con fondi statali. Incontro al Vermexio con il sindaco Italia e l’assessore Zappulla
Diciassette figure professionali rafforzeranno per i prossimi tre anni i servizi sociali del Distretto socio-sanitario 48. Il risultato si inserisce nel programma nazionale Inclusione e lotta alla povertà 2021-2027 e trova copertura in una convenzione sottoscritta con l’Autorità di gestione del Ministero del lavoro e delle politiche sociali.
L’ingresso in servizio delle nuove figure è avvenuto questa mattina in occasione di un incontro convocato dal sindaco Francesco Italia, in qualità anche di presidente del Comitato dei sindaci, nel salone Paolo Borsellino di Palazzo Vermexio. All’appuntamento hanno preso parte l’assessore alle Politiche sociali Marco Zappulla, la dirigente del settore Adriana Butera, la vicesindaca di Solarino Marilena Intaglia e le assessore ai Servizi sociali di Solarino e Floridia, Benedetta Italia e Marieve Paparella.
Ad oggi sono entrate in servizio 13 persone: due funzionari amministrativi, quattro funzionari contabili, tre psicologi, due educatori socio-pedagogici e due pedagogisti. Restano da coprire quattro posti, corrispondenti a due funzionari amministrativi e due educatori socio-pedagogici, il cui inserimento dipende dallo scorrimento delle graduatorie da parte dell’Autorità di gestione del ministero.
“Questo finanziamento rappresenta un investimento concreto sulla qualità dei servizi rivolti alle persone più fragili e testimonia la capacità del nostro Distretto di cogliere le opportunità offerte dalla programmazione nazionale ed europea”, ha dichiarato il sindaco Italia. “Il rafforzamento delle competenze professionali – ha aggiunto – permetterà di garantire interventi più efficaci e tempestivi, vicini ai bisogni reali delle famiglie e delle comunità del territorio. Italia ha raccomandato di privilegiare sempre l’aspetto umano nel rapporto con le persone fragili, ricordando come spesso si tratti di cittadini con storie difficili, con i quali serve il giusto approccio per dare efficacia all’intervento”.
L’iniziativa segna un passaggio significativo per il sistema integrato dei servizi sociali del Distretto. Per l’assessore Marco Zappulla il potenziamento va oltre il dato numerico delle nuove unità. Investire sul personale, ha spiegato “significa migliorare la macchina pubblica, e farlo nei servizi sociali assume un valore ancora maggiore perché rappresentano uno dei principali punti di contatto tra amministrazione e cittadini, il luogo dove le persone vengono ascoltate e trovano risposte, soprattutto nei momenti di maggiore difficoltà”.
“Rafforzare questo settore – ha aggiunto – significa avere squadre più complete, ridurre i carichi di lavoro e migliorare i tempi della presa in carico, aumentando al tempo stesso la capacità amministrativa degli uffici”. Zappulla ha, tra l’altro, ricordato come il personale non debba essere considerato un costo ma il primo investimento necessario per crescere in efficienza, capace di intercettare nuove opportunità di finanziamento e trasformare le risorse pubbliche in servizi concreti, con l’obiettivo di un’amministrazione più forte e più vicina al cittadino”.
